« Prends soin de toi ! »
Si vous n’étiez pas devenue recruteuse, qu’auriez-vous fait ?
J’aurais voulu être médecin. La médecine m’a toujours fascinée.
Pourquoi avez-vous choisi ce métier ?
Je suis tombée dessus plus ou moins par hasard. Après des études d’économie, j’ai commencé à travailler dans le conseil aux entreprises, quand j’ai commencé à m’intéresser aux raisons pour lesquelles les organisations et les gens se comportent, à leur manière de le faire, même si cela n’a souvent aucun sens logique. J’ai décidé d’approfondir mes connaissances dans le domaine en suivant une formation en psychologie, en développement organisationnel, en leadership et en ressources humaines.
Qu’est-ce qui vous a le plus marqué au cours de vos premières années de travail ?
Au début de ma carrière, j’ai travaillé 7 ans dans le conseil en gestion aux États-Unis, au Proche Orient et en Asie, dans de nombreux pays, secteurs et entreprises différentes. C’est cette diversité qui m’a marquée. Aujourd’hui encore, je suis toujours à la recherche de nouveautés pour continuer à apprendre.
«Aujourd’hui encore, je suis toujours à la recherche de nouveautés pour continuer à apprendre.»
Claudia Bidwell
Y a-t-il des trous dans votre CV ?
J’ai mis au monde trois enfants, j’ai pris quelques congés et j’ai suivi un deuxième cursus en psychologie. Dans l’ensemble, je n’ai pas été absente du travail pendant longtemps, mais c’est arrivé à plusieurs reprises. C’est une erreur de penser que la vie se déroule en ligne droite. Il y aura toujours des détours et des phases de turbulences. L’essentiel est de s’adapter aux circonstances et d’en tirer le meilleur parti.
Quels réseaux (sociaux) utilisez-vous ?
Je dispose d’un énorme réseau professionnel grâce à toutes les activités différentes que j’ai exercées par le passé : des collègues, des conseillers, des chasseurs de tête. C’est ce réseau que j’utilise très activement.
Les employés sont bons, quand ...
Je ne pense pas qu’il soit possible de répondre à cette question de manière simple. Cela dépend toujours du travail et de l’entreprise.
Quelle a été la décision la plus difficile à prendre sur le plan professionnel ?
Celle de quitter mon travail aux États-Unis, où j’aimais travailler avec ma supérieure, pour venir m’installer en Suisse. J’ai tellement appris de ma cheffe. Notamment l’importance de la relation avec les supérieurs directs.
Quels sont les thèmes qui figurent dans votre agenda pour les prochains mois ?
Après presque deux ans de Covid, nous devons maintenant sortir de cette situation d’exception pour trouver une situation normale, quelle qu’en soit la forme. Le Covid a fait beaucoup de dégâts et cela va prendre du temps pour traiter les conséquences négatives de cette période éprouvante.
Claudia Bidwell, Chief Human Resources Officer, Implenia
Claudia Bidwell a la double nationalité suisse et allemande. Depuis 2020, elle occupe le poste de Chief Human Resources Officer et est membre de la direction chez Implenia, le prestataire de services immobiliers et de construction leader en Suisse. Outre des études de gestion d’entreprise à l’Université de Londres, elle est titulaire d’un diplôme « Évaluation du travail et d’organisation » de la British Psychological Society et a suivi divers modules de formation continue en développement du leadership auprès de la Harvard Business School. Avant de rejoindre Implenia en 2019, elle a occupé pendant plus de 10 ans différents postes de direction pour des grandes multinationales pharmaceutiques, telles que Novartis et Takeda.
Que signifie le travail pour vous ?
Que j’apporte ma contribution à quelque chose qui est plus grand que moi. J’ai grandi en Afrique et en Asie. Et j’ai vu beaucoup de pauvreté et d’injustice. Pour moi, il est important de pouvoir faire bouger les choses.
Que peuvent apprendre vos collègues de vous ?
C’est à eux qu’il faut le demander.
Quels sont les rituels dont vous ne pourriez pas vous passer ?
J’essaie de débuter et de terminer la journée par un exercice physique et un exercice de relaxation. Cela m’aide à me détacher du travail et à faire une transition vers les loisirs.
Avec qui aimeriez-vous allez boire une bière ou un verre de vin ?
Avec le trompettiste Louis Armstrong : son incroyable carrière à cette époque et dans ce type d’ordre social, cela n’a pas dû être facile.
Quel est le livre à emporter en vacances et quelle est la destination ?
En vacances, je ne lis rien de savant, de préférence des lectures divertissantes qui me changent les idées. Comme destination, nous envisageons tout ce qui peut être fait en voiture pour que le chien puisse venir et un endroit où il y a suffisamment de divertissement pour trois enfants.
Quelle est votre plus grande passion ?
Rassembler des personnes exerçant des professions différentes, ayant des visions du monde et des expériences différentes, pour qu’elles apprennent les unes des autres, qu’elles se soutiennent mutuellement et qu’elles accomplissent davantage ensemble.
Une carrière chez Implenia vous intéresse ?
Pour nos projets passionnants de grande envergure dans sept pays, nous sommes constamment à la recherche de professionnels engagés.
Qu’est-ce qui vous réjouit le plus en ce moment ?
Après le Covid, rencontrer des gens là où j’ai emménagé et faire ma vie ici.
Quel conseil donneriez-vous à votre jeune « moi » ?
Prends soin de toi ! Cela vaut surtout pour les femmes qui sont bien souvent très exigeantes envers elles-mêmes.
Pouvez-vous nous dire quelle est votre devise de vie ?
J’ai une copie du « manifeste Holstee » accrochée à mon frigo. Cette idée : « C’est ta vie. Fais ce que tu aimes, et fais-le souvent » m’accompagne chaque jour.