Die Architektin Elisabeth Ager startete 2015 bei Wincasa im Bauherrentreuhand. Heute leitet sie das Team Strategy & Development. An ihrer vielfältigen Arbeit schätzt sie allem voran die ganzheitliche Auseinandersetzung mit einer Immobilie über den ganzen Lebenszyklus hinweg. Was sie dabei besonders antreibt, sind die Themen Nachhaltigkeit und Innovation.

La population mondiale augmente, surtout dans les villes. Cela stimule la demande de biens immobiliers. Parallèlement, la pression sur les rendements augmente et oblige les maîtres d'ouvrage et les exécutants à réaliser les projets immobiliers de manière toujours plus efficace. La grande poussée de productivité que de nombreux autres secteurs ont déjà connue se fait toutefois […]

La construction est de plus en plus complexe. Les calendriers ambitieux et les objectifs de coûts et de qualité ne peuvent souvent être respectés que si tout se déroule sans accroc. Pour garantir cela, les professionnels de la logistique de construction soutiennent la direction du projet en arrière-plan et maintiennent le chantier en état. Bianca Bräscher, chef de projet […]

Les équipes mixtes travaillent mieux et sont souvent plus créatives. Implenia veut mettre à profit ce constat– avec une stratégie Diversité et des projets variés.

La pénurie de personnel qualifié s’accentue et va devenir à moyenne échéance le plus grand obstacle à la réussite de nos projets. Dans de nombreux services du Groupe, la situation pourrait s’aggraver lors des prochaines années, lorsque de nombreux collaborateurs âgés atteindront l’âge de la retraite, entraînant une perte de main-d’œuvre et de savoir-faire à la fois. Le cas est […]

Heather, que sont les Employee Resource Groups (ERG) ? Les Employee Resource Groups (ERG) sont des groupes de collaborateurs ayant une préoccupation commune. Ils se réunissent de leur propre initiative et s'engagent à ce que leurs intérêts soient représentés au sein de l'entreprise. En général, ces groupes appartiennent à des minorités au sein de l'entreprise, qui sont […]

Grâce à une collaboration intensive à tous les niveaux, nous avons pu, en tant qu'équipe Implenia, achever la transformation plus tôt que prévu l'année dernière. Grâce à un portefeuille de prestations affiné, à l'orientation vers des projets complexes de grande envergure et à l'approche Value Assurance pour tous les projets, nous sommes bien positionnés pour la prochaine phase […]

Implenia s'efforce d'être une entreprise diversifiée, équitable et inclusive et d'offrir à tous ses collaborateurs un environnement de travail moderne dans lequel ils ont le sentiment d'appartenir à une communauté et peuvent donner le meilleur d'eux-mêmes chaque jour. La diversité, l'égalité et l'inclusion (DEI) sont essentielles pour atteindre les objectifs de notre phase […]

Thomas, que fais-tu chez Wincasa ? Je fais partie de l'équipe Wincasa depuis janvier 2017 et j'ai pu mettre en place le secteur Mixed-Use Site Management à Zurich en tant que nouveau service. Depuis le printemps 2022, je dirige l'ensemble du secteur Center- et Mixed-Use Site Management et suis membre de la direction. Qu'est-ce qui te plaît le plus dans ton travail ? […]