Ce qu'apporte un apprentissage dans la construction

Environ 90 apprentis entrent chaque année dans la vie professionnelle chez Implenia et Wincasa. Prendre beaucoup d'air, loin des espaces fermés et des écrans, c'est ce que certains placent en tête de leur liste de souhaits. D'autres apprécient avant tout le travail en équipe, ensemble, vers un objectif clair. D'autres encore voient en premier lieu la possibilité de prendre des responsabilités et de se développer. Pour tous, la règle est la suivante : un apprentissage chez Implenia ou dans l'une de ses filiales est bénéfique.
Ce qu'apporte un apprentissage chez Implenia
En tant que prestataire de services immobiliers et de construction leader en Suisse, Implenia participe à la construction de la Suisse de demain. Du nouveau tunnel du Gothard au nouveau barrage du Grimsel ou à l'hôpital cantonal d'Aarau, l'un des plus grands bâtiments de santé de Suisse : les projets d'Implenia changent le visage de la Suisse. Les technologies et les méthodes les plus modernes sont utilisées. Et les équipes sont fières de créer quelque chose qui durera des années.
Des opportunités de carrière programmées
Pour renforcer ces équipes, Implenia recherche en permanence de nouveaux talents. « Nous sommes heureux d'accueillir des jeunes gens motivés, qui s'engagent dans l'équipe et veulent faire bouger les choses », explique Adrian Geissmann, qui, en tant que formateur, s'occupe des futurs maçons chez Implenia. Qu'est-ce qui rend une place d'apprentissage chez Implenia attrayante ?
« Nous nous occupons activement de notre relève, chaque jour sur le lieu de travail, mais aussi dans le cadre d'événements comme notre semaine d'introduction, projets d'apprentis ou encore notre journée annuelle semaine de projets sociaux. c'est l'occasion de construire ensemble pendant une semaine pour une bonne cause, au sein d'équipes d'apprentis hétéroclites. »

« Nous nous occupons activement de notre relève, chaque jour sur le lieu de travail, mais aussi dans le cadre de projets spéciaux. »
Adrian Geissmann
Implenia et sa filiale Wincasa proposent au total 14 métiers d'apprentissage. De l'attestation fédérale de formation professionnelle AFP en construction routière à l'apprentissage de commerce avec maturité professionnelle, il y a plus ou moins d'école et de travail à l'écran. Des possibilités de formation continue et de carrière existent dans tous les domaines, comme le souligne Adrian Geissmann : « Si quelqu'un s'investit et veut apprendre, toutes les portes lui sont ouvertes chez Implenia. Nous recherchons de bonnes personnes pour nos équipes et les formons en permanence, aussi bien en interne que via des offres externes. Et dans nos projets variés, ils peuvent également mettre leurs connaissances en pratique. »
Enthousiasmer les jeunes pour les métiers du bâtiment
Adrian Geissmann a lui-même fait son apprentissage de maçon dans une entreprise qui a précédé Implenia. Depuis 2005, il s'occupe des maçons en formation et bat le tambour de la publicité pour Implenia lors de manifestations. Son message : « Les métiers du bâtiment offrent beaucoup : on peut mettre en pratique ses connaissances, observer la naissance de quelque chose de nouveau, s'exercer au contact des autres en équipe et apprendre beaucoup sur soi-même. Après l'apprentissage, tout un monde de possibilités s'offre à vous. possibilités de formation continue est ouvert. C'est ce qui rend une carrière dans la construction attrayante - nous nous réjouissons de recevoir de nombreuses candidatures ! »
Ma place d'apprentissage m'apporte tout !

Six apprentis d'Implenia et de Wincasa racontent ce qu'ils apprécient dans leur formation et leur employeur et comment ils peuvent concrètement évoluer.