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Menschen,
Lernende

Gemeinsam loslegen, Zukunft gestalten

Action, Austausch und Teamgeist: So starten die neuen Lernenden ihre Ausbildung bei Implenia.

Neue Leute, neue Aufgaben, neue Umgebung – und gleich mittendrin: Neue Implenia Lernende aus der Deutschschweiz sind mit vier Tagen im Sportcamp Melchtal in ihre Lehrzeit gestartet. Dabei ging es nicht um langes Zuhören, sondern ums Ankommen, Mitmachen und Ausprobieren.

Gemeinsam bauen – zuerst am Team
«Wir bauen das Programm bewusst abwechslungsreich auf», erklärt Anita Läderach, die bei Implenia Schweiz unter anderem das Lernendenwesen verantwortet und die Einführungswoche seit vielen Jahren organisiert. «Themen sind: Informationen zum Lehrplan und zu Implenia, Workshops zu Lerntechniken, Gesundheit und Sicherheit, praktische Übungen zu Heben und Tragen, Gefahrstoffen und Unfallverhütung sowie ein Parcours der Schweizerischen Unfallversicherungsanstalt SUVA. Dazu kommen Teamaufgaben, bei denen unsere neuen Kolleginnen und Kollegen sofort gemeinsam aktiv werden.»

Beim Workshop, beim gemeinsamen Essen oder bei spielerischen Aufgaben kommt die Gruppe erfahrungsgemäss schnell ins Gespräch, wie Anita Läderach betont: «Aufgaben lösen, Ideen ausprobieren, zusammen lachen, sich gegenseitig helfen – genau dadurch entsteht das, was für den Lehrstart besonders zählt: erste Kontakte über Berufe, Standorte und Bereiche hinweg.»

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Einblick in ein echtes Grossprojekt

Ein Highlight mit Wow-Effekt war 2026 der Besuch beim Projekt Los 200 Sisikoner Tunnel(als Teil der neuen Axenstrasse am Vierwaldstättersee). Nach einer kurzen "Einführung ging es in Gruppen direkt auf die Baustelle. Dort wurde aus Theorie plötzlich Realität: Maschinen, Abläufe, Sicherheit, Teamwork – und ein Infrastrukturprojekt, an dem Implenia federführend beteiligt ist.

«Der Besuch beim Sisikoner Tunnel war ein besonderes Highlight», erklärt Apprentice Manager Lara Minotti. «Vor Ort wird spürbar, wie vielfältig die Arbeit bei Implenia ist – und wie wichtig es ist, dass auf einer Baustelle alle zusammenspielen.»

Mit Energie in die Ausbildung

Zum Abschluss formulierten die Lernenden ihre persönliche Ziele für ihre Lehrzeit, ehe sie nach vier Tagen voller Inputs, praktischer Übungen und gemeinsamer Erlebnisse an ihren eigentlichen Ausbildungsorten loslegten – mit einem guten Überblick zu den Tätigkeiten von Implenia, neuen Kontakten und dem Gefühl, bei ihrem Lehrbetrieb angekommen zu sein.

Lara Minotti ist überzeugt vom Wert der Einführungswoche: «Man sieht sehr schön, wie die Lernenden über Berufsgruppen und Bereiche hinweg Kontakte knüpfen. Gerade diese Mischung aus Programm, Austausch und gemeinsamen Erlebnissen macht die Woche so wertvoll.»

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